Die Stiftung wurde 1878 von dem Kaufmann Johannes Rominger gegründet, um den verwahrlosten Buben und Mädchen im Stadtteil Heslach eine Heimat und Bildungschancen zu bieten. Heute ist die Stiftung Krippe und Kindergarten Rominger ein anerkannter Träger der Kinderbetreuung im Großraum Stuttgart und betreibt drei Kindertagesstätten mit rund 150 Mitarbeitenden. Wir betreuen etwa 300 Kinder und ihre Familien. Derzeit ist wir die Eröffnung einer weiteren inklusiven Kindertagesstätte in Planung.

• Planung und Umsetzung der pädagogischen Arbeit: Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Durchführung unserer Erziehungs- und Bildungsangebote, die auf die individuellen Bedürfnisse und Entwicklungsstufen der Kinder abgestimmt sind.

• Aktive Team- und Elternarbeit: Sie fördern die Zusammenarbeit innerhalb des Teams und bauen eine partnerschaftliche Beziehung zu den Eltern auf, um die Entwicklungsziele der Kinder gemeinsam zu unterstützen.

• Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts: Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung und Implementierung unseres pädagogischen Konzepts bei, um eine kontinuierliche Verbesserung der Bildungsarbeit zu sichern.

• Qualitätssicherung: Sie gewährleisten die Einhaltung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards unserer Kindertagesstätte.

• Qualifikationen: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder sozialpädagogische:r Assistent:in oder haben ein Studium im Bereich Soziale Arbeit oder Kindheitspädagogik erfolgreich abgeschlossen.

• Freude und Humor: Der Spaß und Humor bei der Begleitung unserer kleinen Weltentdecker und deren Familien bereitet Ihnen große Freude.

• Kreativität in der Pädagogik: Sie entwickeln gerne kreative und bildende Angebote für und mit unseren Kleinsten.

• Teamarbeit und Elternpartnerschaft: Engagierte Teamarbeit und eine wertschätzende Zusammenarbeit mit Eltern betrachten Sie als grundlegend für erfolgreiche pädagogische Arbeit.

• Empathie: Einfühlungsvermögen und eine empathische Grundhaltung sind für Sie selbstverständlich.

• Kompetenzen in der Dokumentation: Sie besitzen Fachkenntnisse in Beobachtung, Dokumentation und der Portfolioarbeit.

• Teamfähigkeit und Wertschätzung: Eine konstruktive und wertschätzende Haltung im Team ist Ihnen besonders wichtig.

• Kommunikative Fähigkeiten: Sie pflegen eine offene Kommunikationsweise und sind aktiv an einem konstruktiven Dialog interessiert.

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